Michiel

Niet te comfortabel worden in werk

Michiel: “Ik werkte al 8 jaar op een middelbare school als docent natuurkunde en dacht ‘ik wil wel eens iets anders, met een beetje meer uitdaging!’. Ik wil namelijk gewoon niet te comfortabel worden in mijn werk. Mijn vriendin attendeerde mij op de mogelijkheid voor omscholing tot adviseur Geluid bij Omgevingsdienst Drenthe. Adviseur Geluid worden bij een organisatie met een maatschappelijk belang die groeit en professionaliseert: dat leek me wel wat! Ik heb gesolliciteerd, een aantal gesprekken gevoerd en mocht starten met de opleiding. Dat was in september 2024. Ik gaf toen ook nog les op de middelbare school, startte met de opleiding en onze dochter was in het voorjaar van ditzelfde jaar geboren. Best een turbulente tijd, maar ook heel leuk.”

Volop aan de slag

“De opleiding zat goed in elkaar. Het traject duurde een jaar. Met een groep van in totaal 11 deelnemers, waarvan 8 zij-instromers, kregen we les in alles wat een adviseur Geluid nodig heeft om het advieswerk goed uit te kunnen voeren. Bijvoorbeeld over de wet- en regelgeving rondom geluid. Tijdens de opleiding werd het beeld van het werk van een adviseur Geluid steeds duidelijker.

Geluid is een wereld op zich, we hebben dan ook genoeg te doen! Het afronden van de opleiding was nog maar het begin. Je leert vooral veel door in de praktijk aan de slag te gaan! In de breedste zin zijn de adviseurs Geluid binnen onze omgevingsdienst verantwoordelijk voor een schoon en veilig Drenthe. Dat geldt voor iedereen die hier werkt! Concreet betekent dit dat zij adviseren over geluid voor vergunningverlening, toezicht en handhaving. Ook adviseren ze onder meer bij het opstellen van beleid en werken ze mee aan projecten en initiatieven. Daarnaast zijn we gesprekspartners aan de omgevingstafels, waarbij de adviseurs met verschillende disciplines van diverse organisaties (de gemeenten en omgevingsdienst) aansluiten om bijvoorbeeld een vergunningaanvraag van een bedrijf door te spreken. Voor het aspect geluid gaat het dan over welke normen er zijn en welke uitwerking geluid kan hebben op de omgeving. Uitgangspunt is dat een bedrijf moet kunnen functioneren en de omwonenden fijn kunnen wonen, leven en recreëren.”

De leefomgeving: daar doen we het voor
Michiel vindt het heel leuk dat hij onderdeel van het team van Advies is. ”Stuk voor stuk leuke, slimme en gemotiveerde mensen. We vullen elkaar goed aan en geven elkaar de ruimte om ons werk op een eigen manier te kunnen invullen.”

Ruimte en vrijheid, dat zijn belangrijke aspecten van werk voor Michiel. “Ik vind het heel leuk en leerzaam dat ik, naast de werkzaamheden van adviseur Geluid, mag meedenken met de verdere groei en professionalisering van onze organisatie. Dat doe ik nu onder meer door mee te denken over hoe we data nog beter kunnen inzetten. Bijvoorbeeld om beter zicht te krijgen op de verschillende manieren waarop het geluidsadvieswerk wordt gedaan en de doorlooptijden. Wat we hieruit kunnen leren, helpt ons om nog meer bij te dragen aan een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving.”

Blij met de overstap
”Omgevingsdienst Drenthe is een prettige werkgever, die goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden biedt. Een initiatief zoals de omscholing tot adviseur Geluid zegt iets over de bereidheid van onze organisatie om te investeren in de professionele ontwikkeling van haar medewerkers. Dat geeft mij een goed gevoel. Ik werk met fijne collega’s en samen willen we impact maken op de leefomgeving. Ik weet zeker dat ik hier nog wel een poosje blijf werken!”